Jestem rekruterką z krótkim, bo 1,5 rocznym stażem. W całej mojej karierze zawodowej nigdy nie miałam możliwości pracy zdalnej i traktuje to …

Poszukiwanie pracy jest czasochłonnym, wymagającym i stresującym procesem. W dzisiejszym świecie korzystamy z zaawansowanych narzędzi w wielu dziedzinach życia. Rekrutacja nie jest …

W dzisiejszym świecie rekrutacji rządzi konkurencja. Zatrzymanie najlepszych kandydatów i budowanie trwałych więzi z potencjalnymi pracownikami staje się istotnym elementem sukcesu agencji …

Poszukiwanie pracy to fascynujący, choć niekiedy wymagający proces. Dążenie do znalezienia idealnej oferty, która spełni nasze ambicje i zapewni rozwój zawodowy wymaga …

Rekrutacja to nie tylko znalezienie idealnego kandydata na dane stanowisko, ale także przekonanie go, aby dołączył do Twojej organizacji. Zdarza się, że …

Dział HR (Human Resources) to jeden z najważniejszych działów w każdej firmie, którego nadrzędnym celem jest zapewnienie efektywnego zarządzania personelem oraz wspieranie …

Analiza sytuacji w twojej firmie nie pozostawia złudzeń – potrzebujesz nowego pracownika! Decyzja podjęta, zatem pora na wyłonienie odpowiedniego kandydata. Rekrutacja nie …

Czasy, gdy na jednym etacie pracowało się od momentu otrzymania posady aż do przejścia na emeryturę, dawno minęły. Rynek nie znosi stagnacji. …

Chcesz rozbudować zespół w swojej firmie, ale nie masz na to czasu? Brakuje ci budżetu na działania z podwykonawcami? Zależy ci, by …

Naturalnym elementem rozwoju cywilizacyjnego człowieka jest zmiana. Dotyczy ona wszystko, od hierarchii społecznych, poprzez ustroje polityczne, aż po zasady panujące w rodzinach. …

Działalność zawodowa jest nieodłącznym elementem życia. Dzięki zatrudnieniu można zarobić na swoje utrzymanie, rozwijać umiejętności, poznawać nowych ludzi oraz służyć społeczeństwu. Zazwyczaj …

W jednym z poprzednich wpisów mówiliśmy o najnowszych trendach w tworzeniu curriculum vitae. Wspominaliśmy o formie, kolorach, niestandardowych elementach. Ale w tym …

Rynek pracy dynamicznie się zmienia, niemal w każdym możliwym aspekcie. Dotyczy to także procesu rekrutacji i składanych podczas niego dokumentów. Warto poznać …

Postęp technologiczny oraz okoliczności związane z pandemią COVID-19, spowodowały zmiany w wielu aspektach życia, także zawodowego. Wykonywanie obowiązków służbowych zaczęło przenosić się …

Kraj, który słynie z brukselek, czekolady i tulipanów, jest nie tylko popularnym kierunkiem turystycznym. Bardzo wiele osób szuka tam stałego zatrudnienia. I …

Zasady dotyczące stroju są niezwykle ważną częścią savoir-vivre. Umiejętność dopasowania ubioru do okazji jest wyznacznikiem kultury osobistej i umiejętności życia w społeczeństwie. …

Proces poszukiwania nowego pracownika to szczególny moment zarówno dla firmy, jak i dla osoby starającej się o zatrudnienie. Potencjalny nowy pracownik chce …

Pandemia wywołana wirusem SARS-CoV-2, która wybuchła w listopadzie 2019 roku, wpłynęła na wiele sfer życia społecznego, w tym na rynek pracy. Wprowadzone …

W wyniku długotrwałego wystawienia na czynniki szkodliwe, wypadku lub zdarzeń losowych, które powodują uszczerbek na zdrowiu, można ubiegać się o konkretne świadczenia …

Wypadki przy pracy, choroby i inne tego typu zdarzenia losowe zdarzają się dosyć często i uniemożliwiają lub ograniczają możliwość wykonywania obowiązków służbowych …

Zgodnie z art. 188 kodeksu pracy w sytuacji, w której Twoje dziecko nie ukończyło jeszcze 14 roku życia, w ciągu całego roku …

Czerwiec to doskonały moment na refleksję się nad tym, czy realizujemy postanowienia wymyślone kilka miesięcy wcześniej. W tej sytuacji często przychodzi negatywne …

Każdy początek – roku, miesiąca, tygodnia, a nawet dnia – to okazja do zastanowienia się nad tym, gdzie jesteśmy w życiu, czego …

W określonych przypadkach pracodawca może rozwiązać umowę o pracę, bez uwzględnienia okresu wypowiedzenia. Takie odstąpienie od zawartej umowy, w trybie natychmiastowym, nazywa …

Silna kadra to silna firma Sukces każdej firmy – niezależnie czy jest to wielka korporacja, czy rodzinne przedsiębiorstwo – leży w świetnej, …

Każda osoba wykonująca swoje obowiązki na podstawie umowy o pracę ma możliwość oraz obowiązek skorzystania z urlopu wypoczynkowego. Jest to jeden z …

Każdemu pracownikowi, który zatrudniony jest na podstawie umowy o pracę, przysługuje okres wypowiedzenia. Jego podstawowym celem jest ochrona interesów obu stron. Pracodawca …

Ograniczenia wprowadzone w związku z rozprzestrzeniającą się pandemią spowodowały, że wiele firm umożliwiło swoim załogom pracę zdalną. Zanim jeszcze jednak koronawirus stał …

Pojawienie się na świecie nowego członka rodziny wiąże się z wieloma zmianami, również w życiu zawodowym. W Kodeksie Pracy zawarte są przepisy, …

Jednym z najważniejszych zadań, przed którym staje każdy pracodawca, jest zaplanowanie grafiku pracowniczego tak, aby odpowiadał on indywidualnym potrzebom firmy, a jednocześnie …